. А бывало и так, что Бог не давал мне слова, и я тогда просто молитвенно готовился, и когда все приходили - старался чтобы шло просто общение, но в духовном русле. А там и обнаруживалось, что у кого-нибудь, кто может и сам этого не ожидал, есть что сказать для нашего собрания, и думаешь: "слава Богу, что я сегодня ничего не подготовил!". Есть еще один момент: мыслящих людей нужно взращивать. Это творческий труд. Такое впечатление, что большинство пасторов не отдают себе в этом отчета а занимаются не взращиванием, а оболваниванием, пусть даже сами того не осознавая.
Насчёт сугубой чести всё просто. Сугубой чести достойны сугубо трудящиеся, а не потому что это "Помазанник" или "ваш Отец" (сейчас так модно вместо помазанников). У меня был случай. Я учился на курсах не буду говорить чего, и там преподаватель очень много говорил. Иногда даже интересно было, но после трех занятий я понял, что знаний у меня не прибавилось ни на грамм. Девушка, с которой я тогда встречался, верно подметила: "ему не до вас, он увлечен процессом". Такое часто встречается среди служителей. Не хочу повторяться почему это происходит, но когда человек кропотливо трудится над конечным результатом, то с радостью хочется отдать ему больше чем он требует. А если нет, то тупо убеждаешь себя в том, что это "жертва Богу, суну я эти деньги а Бог Сам с ними пусть разбирается".
В общем, если подвести итоги этой коротенькой писанине, пастора могут быть хорошие и плохие, достойные и недостойные, но данная форма отношений уже себя исчерпала, и реформы давно назрели.
Огооо... на куски? ... за словечко то???
